Mar莽 21, 2022
Per CNT Taxi
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La secci贸n sindical de CNT jobroco, a presentado varias denuncias en inspecci贸n de trabajo, ante la negativa por parte de la empresa de colocar un tabl贸n sindical y de no proporcionar un registro de la jornada fiable y objetivo.

Los tablones de anuncios son un medio o v铆a de comunicaci贸n con el colectivo de los trabajadores, y el articulo 81 del Estatuto de los Trabajadores establece el derecho de los representantes de los trabajadores a disponer de uno o varios de dichos tablones para facilitar la comunicaci贸n e informaci贸n con los trabajadores.

Al negarse a colocar un tabl贸n sindical, demandado repetidas veces por la secci贸n de CNT jobroco, la empresa desde un principio ha entorpecido el derecho de libertad sindical.

En el a帽o 2019 entr贸 en vigor el RDL 8/2019, que modific贸 el art铆culo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores, dej谩ndolo con la redacci贸n siguiente:

鈥淟a empresa garantizar谩 el registro diario de jornada, que deber谩 incluir el horario concreto de inicio y finalizaci贸n de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora, sin perjuicio de la flexibilidad horaria que se establece en este art铆culo.

Mediante negociaci贸n colectiva o acuerdo de empresa o, en su defecto, decisi贸n del empresario previa consulta con los representantes legales de los trabajadores en la empresa, se organizar谩 y documentar谩 este registro de jornada.

La empresa conservar谩 los registros a que se refiere este precepto durante cuatro a帽os y permanecer谩n a disposici贸n de las personas trabajadoras, de sus representantes legales y de la Inspecci贸n de Trabajo y Seguridad Social鈥.

 El registro de la jornada firmado por el trabajador en un papel no es v谩lido: lo sentencia la Audiencia Nacional.

La Audiencia Nacional condena a Renfe por no contar con un registro de la jornada fiable y objetivo puesto a disposici贸n de la totalidad de los 1.200 trabajadores A Bordo.

SALUT Y BUEN VIAJE




Autor font: Taxi.cnt.cat